2016年，云浮市各级纪检监察机关共受理群众信访举报871件次，同比下降23.2%。其中，新立案557件557人，同比上升31.4%；结案给予党政纪处分490人，同比上升21.3%。不敢腐氛围日益浓厚，不能腐不想腐的制度防线和思想防线逐步夯实。

明确主体责任，一个不缺。组织各县（市、区）主要负责人向市委常委会书面述廉，实施“一案双查”倒逼责任落实。各县（市、区）认真落实主体责任，如新兴县委书记多次主持召开县委常委会议研究党廉工作，担任全县农村基层线索排查工作领导小组组长，主持召开全县线索排查工作会议，形成“头雁效应”，严肃问责，该县12个镇有8名镇党委书记因履职不力等问题，被县委书记或县纪委书记约谈；郁南县组织县国土资源局等5个县直部门开展了党风廉政建设第一责任人向县纪委全会“三述”并接受评议活动，层层压实“两个责任”。

挺纪在前教育，一个不落。全市纪检监察系统共开展宣讲活动170余场次，近30000名党员干部接受了宣讲教育。举办纪律教育学习月活动和全市领导干部法纪教育培训班，组织“廉洁火炬杯”党规党纪知识竞赛和观看《韩文公》巡演等，引导广大党员干部牢固树立党章党规党纪意识。推动建设禅廉文化、原广东区委监委副书记梁桂华烈士故居等廉洁教育基地，加强廉洁文化建设，弘扬优秀传统文化。

科学健全建制，一项不少。建立健全问题发现机制，及时消除潜在性、苗头性、倾向性问题；建立健全扶贫资金、“三资”管理等重点领域的监管制度。各县（市、区）持续深化“三转”，全面完成县级纪委机关内设机构改革，制定县级纪检监察机关和派驻机构职责清单，研究制订设立县委巡察办和县纪委向县一级党和国家机关派驻纪检机构改革方案。

全面收集线索，一件不漏。全市全面开展农村基层党员、干部违纪违法线索集中排查活动，尤其新兴县坚持常态化的“书记约谈书记”制度，实现线索排查提质增量。2016年，全市共排查出农村基层党员、干部违纪违法线索1532条，转立案484件，结案436件，给予党纪政纪处分428人。

抓早抓小查处，一个不放。认真实践“四种形态”，全市各级领导干部与被谈话对象开展谈话提醒5576人次，其中咬耳扯袖4772人次、红脸出汗804人次。全市纪检监察机关给予党政纪处分490人，其中轻处分349人，占71.2%；重处分136人，占27.8%；移送司法机关5人，占1.0%。

警钟长鸣震慑，一刻不松。坚持暗访、查处、追责、曝光“四管齐下”，全市拍摄“正风肃纪”专题暗访片11期，查处违反中央八项规定精神问题18个，立案处理63人，给予党纪政纪处分54人。其中新兴县依托其微信公众号对东成镇云河13村官“微腐败”等6起轻处分的“小案”、“小事”通报曝光。出台《关于开展镇街“以案治本”工作试点的意见》，按照落实“两个责任”要求，在全市选取5个镇（街）探索开展以案治本试点工作，强化身边人身边事等警示教育，督促建章立制57项。