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云浮市举办县镇领导班子新任职领导干部廉政教育班

2012-05-20 来源: 发布:云浮纪委 【字体:小 大】

    4月20日,云浮市举办换届后县镇两级领导班子新任职领导干部廉政教育班。市委书记、市人大常委会主任黄强作廉政辅导报告,他寄语全市换届后县镇新任职领导干部要坚定信念,勇于担当,从严治党,提高执政为民能力,保持党的纯洁性,全力推进云浮科学崛起。教育班为期一天,市委常委、纪委书记何少青作开班动员,市委常委、组织部长、市委党校校长陈敏主持上午的学习课程,省纪委宣教室主任黄力讲授廉政教育辅导课。换届后各县(市、区)、镇(街)两级领导班子新任职领导干部和佛山(云浮)产业转移工业园处级领导干部共360多人以聆听专题辅导报告、观看反腐倡廉警示教育片和参观廉政教育基地图片展的形式接受了教育。

黄强同志指出,举办全市新任职领导干部廉政教育班,是贯彻落实省委十届十一次全会和市委五届二次全会精神,进一步加强领导班子和干部队伍建设,保持党的纯洁性的执政要求,是贯彻落实市第五次党代会精神,在新形势下提升新进班子领导干部执政能力的现实需要。

黄强同志强调,坚定信念,提高执政为民能力是领导干部讲政治的重要体现。要懂全局,增强谋发展能力。领导干部要讲大局,做事要大气,为人要大度。要能驾驭,增强保稳定能力。要妥善处理加快地方发展与维护群众合法权益的关系,妥善处理加强经济建设与创新社会管理的关系,妥善处理好群众工作与维护社会稳定的关系。要强宗旨,树立“权为民用”的权力观、“业为民主”的政绩观和“利为民谋”的发展观,增强谋幸福能力。

黄强同志希望云浮新一届各级领导干部,特别是新进班子的同志,要勇于担当,有时代担当、责任担当、继承担当的气魄,全力推进科学崛起。坚持科学发展,这是云浮跨越赶超的时代担当,要把发展的重点放在“增量、提速、提质”上来,做大总量,实现加快发展、有序发展。在做大总量方面,要以“双转移”为机遇,以“园区”为载体,以“转型升级”为手段,以“重大项目”为抓手,实现“增量”的目标。坚持转型升级,这是云浮跨越赶超的责任担当,要以观念的转型、产业的转型、城市的转型实现“大跨越”。强化加快发展的责任意识、争先进位的赶超意识,树立“跳出云浮看云浮,跳出云浮发展云浮”的发展思维,用全国甚至是全球的战略眼光找准云浮发展的定位,用开放的视野作决策、办事情。在加快产业转型升级方面,重点做好产业集聚、建链补链和新兴产业等“三大文章”。一是做好产业集聚文章,产业入园要从“筑巢引凤”转为“腾笼换鸟”;二是做好建链补链文章,产业招商要从“招商引资”转为“招商选资”;三是做好新兴产业文章,产业发展要从“一业独大”转为“多业并举”。在城市转型方面,当务之急就要坚持“一江三组团”的发展理念,把中心城区、云安县城,以及云浮新城整合为一体,整合城市资源,做大中心城市。坚持优化发展环境,这是云浮跨越赶超的继承担当。要优平台,探索构建覆盖全社会的征信体系;优机制,探索建立利益导向机制;优运用,探索运用信用体系创新社会管理;优民生,探索创新“信用惠民”途径。

黄强同志要求新进班子的同志增强从严治党意识,严律已、带队伍,保持党的纯洁性。要从严要求自己,慎位,绝“贪”之欲;慎心,戒“庸”之念;慎行,警“浮”之态;慎交,净“友”之圈,以率先垂范的实际行动体现党的纯洁性。要从严带好队伍,以“和”抓班子,以“严”带队伍,以“责”树形象,以凝聚人心的巨大力量保持党的纯洁性。

何少青同志在开班动员讲话中,从保持党的纯洁性、云浮发展现实和反腐倡廉新形势三个方面强调了加强廉政教育的重要意义,对新任职的县镇领导干部提出了“学习、修身、养德和实干”的八字要求,切实做到学习有收获,修身有进步,养德有品质,实干出成效,努力成为一名经得起组织考验、干部信任和群众满意的领导干部,为推动我市跨越赶超、科学崛起作出积极的贡献。

黄力同志就保持党的纯洁性作了生动的廉政辅导报告。针对当前一些党员干部中理想信仰不纯洁、道德作风不纯洁、腐败问题突出等影响干部队伍纯洁性的问题,提出了深化改革、加强教育、完善制度、加大惩处等四种解决办法。

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