去年来，罗定市纪委监察局充分发挥纪检监察派驻机构作用，着力树立派驻机构自办案件品牌，形成委局机关、派驻机构、基层镇街纪委办案格局，保持惩治腐败的高压态势。

一、加强制度建设，健全派驻出机构办案机制。该市纪委出台了《派驻（出）机构查办案件工作制度》、《派驻（出）机构案件协查会审工作制度》、《派驻（出）机构办案保密工作制度》、《派驻（出）机构信访举报工作制度》，明确了派驻出机构办案程序、办案纪律，理顺与纪检、信访、审理等业务室的协调关系，为派驻出机构办案提供机制保障。

二、加强教育培训，提高派驻纪检干部办案水平。为有效提高派驻机构纪检干部查办案件的能力，该市采取多种教育培训措施，提高派驻纪检干部办案水平。一是采取协同办案、集中培训、选送派驻纪检干部参加省、市业务培训、业务对口指导等形式，提高派驻干部的独立办案能力和案件质量，2011年先后培训派驻纪检干部46人次。二是根据办案工作需要，以案代训的方式，适时抽调派驻纪检干部参与重大案件的查办，为派驻纪检干部提供学习实践的平台，提高他们的发现能力、突破能力、协调能力，培养办案业务骨干。三是纪检室、审理室还根据案件办理进度，提前介入，加强对派驻出机构办案指导，保证案件质量，也有效提高派驻纪检干部依纪依法安全文明办案意识，增强办案能力。

三、整合办案资源，形成办案合力。派驻出机构通过对所辖授权管理单位“三重一大”事项监督、参与加快经济发展方式转变、资源节约和环境保护、保障性住房、强农惠农政策、重点工程项目建设、镇村集中换届等专项监督检查、部门作风明查暗访、接受信访举报等形式，积极发掘案源线索，整合办案资源，形成办案合力。